La FCRR accueille Loretta Neebar

Lorretta Neebar (elle) apporte à la Fondation canadienne des relations raciales plus de 20 ans d’expérience diversifiée, à la tête d’équipes très dynamiques dans le domaine de l’enseignement supérieur.

Lorretta est une professionnelle primée et respectée qui possède une expertise dans l’amélioration des processus fondés sur les données, en se concentrant sur l’équité, la diversité, l’inclusion et la durabilité. Elle offre des perspectives précieuses et des idées créatives pour améliorer l’engagement du personnel et des consommateurs.

Lorretta est passionnée par la gestion d’équipes hautement qualifiées qui exécutent efficacement des opérations coordonnées et stratégiques. Plus récemment, elle a occupé le poste de registraire et de directrice de la gestion des inscriptions à l’Université de Toronto Mississauga, où elle a dirigé une unité de plus de 60 personnes chargées de promouvoir une approche centrée sur l’étudiant dans les activités d’inscription, d’impliquer les dirigeants de la division et de mettre en œuvre des transformations conformes aux objectifs de l’établissement et de la division.

Dévouée à son travail, Lorretta a développé et soutenu de nombreux programmes visant à améliorer l’accès aux groupes défavorisés et sous-représentés. Elle est titulaire une maîtrise en leadership dans l’enseignement supérieur et apporte une grande expertise à son nouveau rôle de chef de l’administration.